为了进一步推进毕业生就业工作，学校1月13日在生涯体验中心举办了毕业生就业工作座谈会。党委副书记、校长叶剑出席会议并讲话，副校长李峻薇通过“就业第一课”的形式进行了分享，招生就业处负责人对相关工作进行了总结和说明。书院、学院相关就业负责人参加座谈会。
叶剑校长在讲话中指出，一是全校上下要充分认识到做好2025届毕业生就业工作的急迫性和和就业形势的复杂严峻性，积极开展 “寒假促就业暖心行动”，高度关注毕业生就业去向落实率和高质量就业，为区域经济社会发展作出江西师专应有的贡献；二是要深入推进校企合作，充分发挥校友资源优势，持续深入开展访企拓岗促就业活动，详细了解公司发展情况及用人需求，拓展就业渠道和就业岗位，为毕业生就业工作提质增效注入强劲动力；三是要进一步加强和规范我校实习管理工作，坚持分类施策，强化精细管理，各学院领导应高度重视和把握实习管理的关键环节，选好配强实习指导教师，加强对实习全过程的指导和管理，确保实习效果；四是要着力完善精准帮扶机制，全面落实“一人一档”“一人一策”台账式管理，加强对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生群体的兜底帮扶，多措并举协同发力，切实做好重点群体毕业生就业帮扶工作。
副校长李峻薇通过“就业第一课”的形式，对高等教育发展、专升本等四个方面进行了分享。她指出，随着高等教育的普及和发展，毕业生面临的就业压力越来越大，树立正确的就业观念，不断提升自身素质和能力，以适应社会发展的需求。
招生就业处负责人对2024届毕业生就业工作进行了总结，并对2025届毕业生就业工作重点进行了说明。
此次座谈会的召开，进一步明确了学校毕业生就业工作的目标和任务，为做好2025届毕业生就业工作奠定了坚实的基础。学校将继续加强就业工作的组织领导，不断优化就业服务，努力促进毕业生更加充分、更高质量就业。
